Naiste pensionid 2022. Kellel on lapsed varem pensionile jäänud? Siin on, millal kehtib töötavate emade sotsiaalkindlustussoodustus ja kui palju see väärt on.
Naiste pensionid lastega 2022. Töötavatel emadel on seaduses sätestatu alusel võimalik saada vanaduspensioni toetusi. Need on "allahindlused" pensioniikka jõudmiseks vajalike sissemaksete summ alt, mis kestavad olenev alt laste juhtumist kuni 12 kuud. Lisaks on naistele ka teisi osamaksepõhiseid hüvitisi, kuid neid ei saa alati pensioni arvutamisel kasutada.
Kui palju maksavad lapsed naiste pensioni?
Töötavatel emadel on vanaduspensioniea arvutamisel õigus saada maksusoodustust laste arvu alusel. Vaatame, mitu aastat naiste panust iga lapse eest saavad.
See on praegu Dini seadusega ette nähtud sissemakse "allahindlus" summa:
- 4 kuud pojaga
- 8 kuud 2 lapsega
- 12 kuud 3 või enama lapsega.
Teisisõnu, 3 või enama lapsega emade puhul on hetkel võimalik saada sotsiaalkindlustussoodustust kuni 12 kuud.
Ennetähtaegne pensionile jäämine lastega naistele
Lisaks nähtule on naistöötajatel õigus saada täiendavaid soodustusi, mis on kehtestatud artikliga. 1, punkt 40 seaduse 335/1995. See on mõtteline krediit töölt puudumise eest, mis on tingitud kuuenda eluaasta vanusest laste hariduse ja abistamise tõttu. Lisaks makstakse krediteeritud sissemakseid haiguse või töötuse perioodide eest.
Tähelepanu, sest neid viimati mainitud hüvitisi ei pruugi alati töölt lahkumise sissemaksete arvestamisel arvesse võtta. Tegelikult kuuluvad need ainult naistöötajatele, kes on teinud oma esimese sissemakse krediidi alates 1996. aasta jaanuarist. Või alternatiivina neile, kes valivad ainult sissemakse arvutamise. Tuletame meelde, et naissoost variant juriidilisel tasandil kujutab endast segaarvutust ja sellel on tagajärjed, mida näeme järgmises peatükis.
Mõttelised sissemaksed naiste valiku eest 2022
Aastal 2022 peavad naistöötajad, kes soovivad pääseda naiste optsioonipensioni slaidile, vastama vajalikele nõuetele, ilma et nad saaksid arvestada rasedus- ja sünnitushüvitistega, haigus- ja töötushüvitistega.
Tegelikult ei lähe naisoptsiooniga pensionile jäämiseks vajaliku lävendi saavutamisel arvesse seni nähtud mõtteliste sissemaksete liigid. Tuletame meelde, et 2022. aastal on lisaks vanuse alammäära omamisele kohustuslik 35 aastat sissemakseid, st naistöötajatel 58 aastat ja füüsilisest isikust ettevõtjatel 59 aastat.
Teisest küljest on vanaduspensioni arvestusse kaasatud sellised soodustuste liigid, mida oleme näinud lastega naistele, mis aga näeb 2022. aastal ette palju kõrgemaid nõudeid.
Kokkuvõtteks võib öelda, et lastega töötajatel on õigus teatud osamakselistele hüvitistele. Neid aga ei arvestata naiste optsiooni jaoks vajalike sissemaksete arvutamisel, vaid ainult osamakseliste pensionide puhul.